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制定(dìng )酒店人力资源部各种管理文件及制度5个,其中公司备案2份;修改制定(dìng )各种管理表格8种,公司(sī )备案2种;部门性处理通报3份;设计制作招聘海报及招聘简章;参与协(xié )助酒店(diàn )大型婚宴服务工作;协助酒店